挨了领导说。。。
回复数:12 | 浏览数:2114
楼主
晚上六点多,我正在家拉琴等妞放学,突然接到了大头儿的电话。大头儿这会儿找我让我挺纳闷,不知有啥事?
接了电话才知道是为郭老师的事。夲来正常情况下,郭老师现在就该退休了。可偏偏她办退出了意外,档案年龄和现在的对不上,得晚退一年。这边已经通知她做了交接,她的实验室也另派了人,课也排给别人了。现在上头通知郭老师退不了,继续上班。问题来了,属于她的位置已经没了。 大头儿就直接找我了。按说我的直接领导跟我说就行了,偏偏他找我了。我就把情况解释了下,这种办不下来的情况属于意外。可大头儿说这几年这种情况不少。像张老师办了三次才办下来。惠老师的也需再等三年。现在又是郭老师,要再等一年。大头儿说张老师是管教研,没课,也就不说了。惠老师的事让他很震惊,惠老师当时找退休找得很厉害,可还是没办下来。现在又是郭老师,主要是想着她退了,结果又回来了,现在人往哪儿放? 大头儿说以后坚决不能出现这种情况!“这种”是哪种情况?办不了退?还是回来无法安排?办不了退这我们可说不了,所有办退的人员都是提前一个月通知交东西,然后上头会把这人的档案拿到市里去审核,通过了就退,有问题就退不了。如果市里不卡就好了。 大头儿的意思是我们这里应该灵活变通,不确定退休下来不能让人家交接。可是,我说可是,每个办退人员比如郭老师,今年4月到退休年龄,在3月中旬上头会下达她的退休告知书,告知书上明白写着“您5月开始享受退休待遇,4月即可离岗休养。”我们也是这个4月让人交接东西。现在4月25号了,上头通知说她的证办不下来了,一切作废,她又得上岗了。 按大头儿的意思,那就是等证下来再让人交接东西。那这和上头告知情况不符。夲来按告知4月就能离岗,那等证下来得到25号左右。难不成为防止意外,让所有人都坚持到最后一刻离岗,连一个月的缓冲期也没有? 我不知道到底咋弄才合适?总之,得按大头儿意思办。那以后就晚通知人交接,等证下来再交接。这样就不会出现这样返岗难安排的情况了,只是所有办退的人得多上一段时间班了。 |
沙发
这个感觉无法去灵活变通,领导一会会说得按程序走。不行就会说 不会灵活变通啊,反正说到底,都是你的错。
|
板凳
这个感觉无法去灵活变通,领导一会会说得按程序走。不行就会说 不会灵活变通啊,反正说到底,都是你的错。 |
4#
这样的事情真是不知怎么做才是好的
|
5#
打工的始终是难
|
6#
什么时候都是领导一句话的事。他是考虑怕没人交接吧。
|
7#
这样的事情真是不知怎么做才是好的 |
8#
打工的始终是难 |
9#
什么时候都是领导一句话的事。他是考虑怕没人交接吧。 |
10#
事情已经这样了,就等着上面看看如何解决吧。
|
11#
事情已经这样了,就等着上面看看如何解决吧。 |
12#
亲,退休这个事情按道理是根据档案以及缴费年限来认定的吧,那能不能提前让老师们准备一下资料,进行初步审核呢?
|
13#
亲,退休这个事情按道理是根据档案以及缴费年限来认定的吧,那能不能提前让老师们准备一下资料,进行初步审核呢? |